律师们告诉学生在就业中哪些技能最重要

托木斯克大型公司法务部的领导们:《西伯利亚农业集团》、《KDV集团》、《鲜艳》、托木斯克西牧尔地区《托木斯克石油科技》与托国立法律学院的学生们举行了会面并且讲述了怎样开展实习,以及除了定位于目前的立法和法律领域固定的知识外,公司认为重要的是时间管理、交流与流动性的相关技能。
会面时在公开课程《国际法律实习标准》的框架内举行的,这是由《L.L.C法律》法律公司的管理人员德米特里·里祖诺夫和《西伯利亚农业集团》负责法律问题的副总干事和托国立法律实践教研室的副主任阿列克谢·库金负责主讲。

德米特里·里祖诺夫强调说:“我们给学生们基本的技能:善于与客户交流,与客户开展工作。这在任何律师事务所都有用。拂绿部门的领导们告诉大家哪些知识是他们的员工应该掌握的。例如,一家食品公司的律师需要掌握的技能和从事建筑行业需要的技能有很大的不同。我们的任务是让学生们尽可能地了解潜在的雇主,反之亦然。毕竟学生们应该明白在培训过程中需要强调什么”。

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《鲜艳》托木斯克公司法务部的领导斯维特兰娜·格鲁什科娃代表、托木斯克西牧尔地区《托木斯克石油科技》法律管理部门的领导阿丽娜·雅科夫廖娃、《KDV集团》法务部的领导奥尔加·叶菲列莫娃、《西伯利亚农业集团》负责公司法律问题的阿列克谢·库金。
他们说,在目前更具有现实性的知识是生态法领域的知识,以及IT领域的知识。如果学生在毕业前在某一个法律领域学得很好(合同、税收、财务等),这就将提升其在就业中的机会。法律部门的领导强调,他们准备好选择一些学生参加实习,旨在帮助他们获得实践经验。

奥尔加·叶菲列莫娃说:“高达25000名员工的公司中我们并没有那么多的律师—20人左右,急需解决的问题是高质量的培训。来了不善于沟通的律师,他们不提出问题,带着希望找到我们,希望有地方教他们。我们想让学生们在教育阶段就明白以后怎么走。如果在检察官的办公室,那么有他们自己必须要学习的规定。如果是商业领域,那么具有现实性的问题就是生态、税法、海关法律和不动产方面的知识”。

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值得回想的是,托国立和《L.L.C法律》公司签订了战略合作伙伴协议。在合作框架内创建了俄罗斯首个法律实践教研室。公司帮助学生们了解法律商业方面的实用知识:这具体是指与客户开展工作,发表演讲,运用新科技开展工作。除此之外,该公司还参与到了具有实践教育定位项目新课程的研发中,同样地也将在专业的专家再培训领域提供帮助。
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